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Dirección y gestión de recursos humanos

Cómo responder a la exigencias presentes y futuras de los recursos humanos. EL CONTEXTO DE LA GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS. Gestión de flujos de trabajo y análisis del puesto de trabajo. Igualdad de oportunidades y entorno legal. Gestión de la diversidad. CONTRATACIÓN DE PERSONAL. Reclutamiento y sel...

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Κύριος συγγραφέας: Gómez Mejía, Luis \ Balkin, David \ Cardy, Robert
Μορφή: Βιβλίο
Γλώσσα:Spanish
Έκδοση: Estados Unidos: Prentice Hall 2001
Έκδοση:3
Θέματα:
Ετικέτες: Προσθήκη ετικέτας
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Περιγραφή
Περίληψη:Cómo responder a la exigencias presentes y futuras de los recursos humanos. EL CONTEXTO DE LA GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS. Gestión de flujos de trabajo y análisis del puesto de trabajo. Igualdad de oportunidades y entorno legal. Gestión de la diversidad. CONTRATACIÓN DE PERSONAL. Reclutamiento y selección de personal. Gestión del despido de trabajadores, reducción del tamaño empresarial y colocación externa. DESARROLLO PROFESIONAL. Evaluación y gestión del rendimiento. Formación de la fuerza laboral. Desarrollo de la carrera profesional. RETRIBUCIONES. Gestión de la retribución. Recompensa del rendimiento. Diseño y administración de prestaciones. DIRECCIÓN DE LOS EMPLEADOS. Desarrollo de las relaciones internas. Respecto de los derechos de los empleados y control de la disciplina. Trabajadores afiliados. Seguridad e higiene en el trabajo. Exigencias de la gestión internacional de los recursos humanos. CASOS PRÁCTICOS GENERALES. Creación del departamento de Recursos Humanos en el grupo HUSA. Evaluación del rendimiento en Erika. Caso de gestión de recursos humanos Refinal, S.A. Avanzando en el proceso de convergencia laboral. La gestión internacional de los recursos humanos en Barpimo, S.A. La política de expatriados en el grupo Multinacional, S.A.. Créditos de las fotos. Diccionario conciso de terminología de RRHH
Φυσική περιγραφή:694 p
ISBN:84-205-2935-4